Kompaniya xodimi (o't o'chiruvchi) - Company officer (firefighter)
A kompaniya xodimi (CO) - a uchun javobgar shaxs ekipaj ning o't o'chiruvchilar va ularga javob berish apparati Qo'shma Shtatlarda. Kompaniya zobitlari o'zlarining agentliklari uchun tashkilotlar jadvaliga qarab har xil unvonlarga ega, ammo ko'pincha ishlatiladigan unvonlarga ega AQSh yong'in xizmati o'z ichiga oladi Leytenant, Kapitan, Serjant yoki aksariyat bo'limlarning harbiylashtirilgan tashkilotini aks ettiruvchi boshqa darajalar.
AQSh martabasidagi kompaniya xodimlari o't o'chirish bo'limlari odatda yozma testlar, og'zaki suhbatlar va taktik baholashlar topshirilgandan so'ng targ'ib qilinadi. Xizmatda bo'ladigan navbatdagi eng yuqori darajaga erishish uchun sinovdan o'tish huquqiga ega bo'lishdan oldin, ma'lum bir vaqt yoki xizmatdagi vaqt talab qilinadi. Katta lavozim ofitserning bitta javob berish apparati uchun javobgarligini yoki bir nechta o't o'chirish moslamalari joylashgan butun stantsiyani boshqarishini aniqlashi mumkin.
Zobitlar kompaniya zobitlari darajasidan yuqori bo'lib, ko'pincha "Bosh ofitser" unvonlari bilan ataladi. Bunga bo'lim boshlig'i, bosh yordamchisi, tuman boshlig'i, batalyon boshlig'i, boshliq o'rinbosari va boshqalar kiradi. Holbuki kompaniya zobiti odatda o't o'chirish taktik operatsiyalari bilan shug'ullanadi. nazorat vazifalar, Bosh ofitserlar kamdan-kam hollarda o't o'chirish operatsiyalari bilan shug'ullanadilar.
Mas'uliyat va burchlar
Kompaniya xodimining vazifalariga quyidagilar kiradi:[1]
- Tashkilotlarning maqsad va vazifalarini bajarish
- Ish joyini sog'liq va xavfsizlik xavfidan xoli holda saqlash
- Jamoaviy ish va hamkorlik o'rnatish
- Bo'ysunuvchilarning ko'nikmalarini rivojlantirish
- Yozuvlarni yuritish va hisobotlar tuzish
Kompaniya xodimining vazifalariga quyidagilar kiradi:[1]
- Sog'liqni saqlash va xavfsizlikni saqlash
- Idoraviy qoidalar va qoidalarni bajarish
- Kompaniya faoliyatini boshqarish
- Hodisa oldidagi reja ma'lumotlarini yig'ish
- Kompaniyaning yong'in tekshiruvlarini o'tkazish
- Kompaniyani o'qitish evolyutsiyasini o'tkazish
- Kompaniya aloqalarini osonlashtirish
- Kompaniyaning motivatsiyasini yaratish
- Bo'lim maqsadlari va vazifalarini amalga oshirish
- Kasb-hunar bo'yicha maslahat berish va muammolarni hal qilish
- Bo'lim yozuvlarini yuritish va hisobotlarni tuzish
Shuningdek qarang
Adabiyotlar
- ^ a b Karl Gudson, "Yong'in xavfsizligi xizmati xodimi," Arxivlandi 2007-10-08 da Orqaga qaytish mashinasi Olov haqida gapirish, Har chorakda yong'indan himoya qiluvchi nashrlar (IFSTA bosh qarorgohi), 2002 yil kuz, 2-jild, № 3. 2007 yil 14-avgust.
